CNTSS > LISTAR NOTÍCIAS > DESTAQUE CENTRAL > SINTRAS E SERVIDORES SE REÚNEM NA SEGUNDA-FEIRA, 07, PARA DISCUTIR OS RUMOS DA GREVE EM BURITI
04/10/2013
O Sindicato dos Trabalhadores em Saúde do Estado do Tocantins, como representante dos servidores da saúde, aguarda uma posição da gestora do município de Buriti sobre as reivindicações dos servidores municipais.
Se a prefeita Rúbia Rodrigues Amorim enviar uma contraproposta ao sindicato, está será apresentada na próxima segunda-feira, 07, na Câmara de Vereadores, às 8h, aos servidores que irão analisar para ser aprovada ou não.
Caso a prefeitura não se manifeste sobre o assunto, serão definidos durante a reunião os rumos da greve deflagrada durante manifestação realizada no dia 19 de setembro nas principais ruas e avenidas da cidade.
Reivindicações
Os servidores reivindicam pagamento do salário atrasado do mês de dezembro em duas parcelas iguais e sucessivas; Nomear imediatamente a Comissão de Gestão implantação da saúde enviada pelo Sintras visando dar celeridade ao processo; Implantar o PCCR Lei 079/2012 em 1º de janeiro de 2014, com recebimento já no dia 1º de fevereiro de 2014.
As outras demandas pontuadas pelos servidores são a inclusão das progressões horizontais; divisão do retroativo de março a dezembro em 10 parcelas iguais e sucessivas; e ainda a Inclusão das progressões verticais por titulação no mês de julho de 2014 com as parcelas retroativas referentes, divididas em quatro parcelas iguais e sucessivas.
Para o presidente do sindicato, Manoel Pereira de Miranda, o Sintras sempre esteve pronto para discutir e solucionar os problemas. “Sempre estivemos pronto para discutir o assunto, mas até agora não vimos interesse da prefeitura de resolver a situação para tão logo garantir os direitos dos servidores”, frisou o presidente.
Ele acrescenta ainda que tudo que esta acontecendo e por que a gestão não tem compromisso com a saúde e nem com servidores em saúde do município.
PCCR
A Lei 079/2012 do Plano de Cargos Carreira e Salários, que já foi sancionada e aprovada, é fruto de mais de três anos de negociação da diretoria do SINTRAS-TO com a gestão municipal. O que falta agora é só a implantação do mesmo para que os servidores possam ter seus direitos garantidos.
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